人们常说：同事永远都不能成为朋友的，鱼鱼们有何高见呐 [/quote]
有点道理,但过去同事能否成为同事呢? [quote]原帖由 [i]叶子学会飘零[/i] 于 2008-2-21 13:25 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=18771620&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
真心希望能有机会向你们多学习下,已申请加入55260873群内,麻烦通过下谢谢 [/quote]
谢谢支持
LZ 我也加你了
楼主,我已加55260873,请批准, 人事新手请教：我目前正在做用工报备工作，想问一个关于报备工作的几个问题：
1.去年以毕业生接收的员工是不不需要再做用工报备?
2.用工报备和劳动合同报备这两项工作是否有分先后顺序？先后有关系吗？
3.明天毕业的员工不需签劳动合同只需与公司签实习协议也无须做用工报备吧？
4.用工报备上录入的信息很重要吗？如有些不实是否不能通过报备？
先谢谢了？另外我刚才看到有YUYU回答说：没有经过鉴证的劳动合同是无效合同，是这样的吗，我好像觉得只要用人单位和劳动者双方意愿下签署的合同（合同内容不违法）就有效的。到底是怎样呢？ 不错，以后碰到问题可以提问了 [quote]原帖由 [i]土圆头[/i] 于 2008-2-22 13:37 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=18821813&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
人事新手请教：
我目前正在做用工报备工作，想问一个关于报备工作的几个问题：
1.去年以毕业生接收的员工是不不需要再做用工报备?
2.用工报备和劳动合同报备这两项工作是否有分先后顺序？先后有关系吗？
3.明天毕 ... [/quote]
1、去年毕业的学生是要用工报备的；
2、可以同时进行的；只不过，如果要先后关系，应先用工报备，再劳动合同报备；
2、明年毕业？还是明天毕业？还是今年毕业？只不过，与没有正式毕业的学生用工，是不需要签订劳动合同，可以签协议的。
4、用工录入的信息并不是非常重要，但身份证、姓名及户口性质、劳动合同期限一定要对哟。
5、没有鉴证的劳动合同是有效的，辩断合同是否有效是看是否符合国家法律条文，双方是否签字，是否在平等自愿的基础上签订的合同。
以上，不知是否清楚 支持同业者，目前我也从事了四年了，想往人力资源咨询方向发展，以后还要请多指教啊！！！ [quote]原帖由 [i]cynzhong[/i] 于 2008-2-22 19:41 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=18840349&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
1、去年毕业的学生是要用工报备的；
2、可以同时进行的；只不过，如果要先后关系，应先用工报备，再劳动合同报备；
2、明年毕业？还是明天毕业？还是今年毕业？只不过，与没有正式毕业的学生用工，是不需要签订劳 ... [/quote]
呵呵！看到LZ的解答了！心里顿时明朗了！非常感谢了！以后还会有许多问题请教啊！:lol [quote]原帖由 [i]红粉猫[/i] 于 2008-2-25 09:50 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=18919296&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
呵呵！看到LZ的解答了！心里顿时明朗了！非常感谢了！以后还会有许多问题请教啊！:lol [/quote]
不客气的,有事可留言 [quote]原帖由 [i]fishjojo[/i] 于 2008-2-25 09:39 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=18918744&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
支持同业者，目前我也从事了四年了，想往人力资源咨询方向发展，以后还要请多指教啊！！！ [/quote]
谢谢支持,有事可以PM本人
谢谢喽！
1.新劳动合同法规定一周双休是么？公司周六都得上班半天。2.去年11月签合同，但是老板没把合同给我们，请问这种做法对么？
3.社保是每月交一次，还是几个月一起交？因为我08年1月初拿到卡去买药时，卡里只有90几元。
由于公司是私企，上诉1.2点公司的员工都没敢提出意见。
[[i] 本帖最后由 玫川酷紫 于 2008-2-25 13:15 编辑 [/i]] [quote]原帖由 [i]玫川酷紫[/i] 于 2008-2-25 13:13 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=18930962&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
1.新劳动合同法规定一周双休是么？公司周六都得上班半天。
2.去年11月签合同，但是老板没把合同给我们，请问这种做法对么？
3.社保是每月交一次，还是几个月一起交？因为我08年1月初拿到卡去买药时，卡里只有90几元 ... [/quote]
1、并不是新劳动合同法规定一周双休，劳动法规定，一周40小时，每周保证一天休息，其余上几天班没有规定；
2、这种做法是不对的，你可以向公司要回一本。
3、社保是每月交的，但医保卡是每半年或一年转一次的（根据单位缴费来定），所以卡里只有九十几元属正常。 楼主，工资太低，能否介绍个好工作！ ..向LZ致敬.. 我想问一下还没正式毕业的学生实习协议要怎么个签法一般都有些什么容易有没有规定、范本之类的东东。还有就是要不要给他交社保
再一个问题是以前的社保关系在外地现在想把它转到厦门来要怎么办理(但人事档案关系不转，只是社保关系 )谢谢 感谢LZ，之前提的问题，可能是问题太多LZ没有留意到，再次请教一下，去年12月签的一个短期劳动合同（3个月），到今年3月底劳动合约满，请问公司是否要补偿1个月的工资？
请教培训问题！
LZ有没有厦门的关于商务礼仪的讲师资源或推荐的啊？还有就是细到关于如何化妆、如何穿着、行为礼仪等方面的主题，是否有比较好的酒店或服务业、美容业的培训师上的比较好的推荐一下啊……谢谢。 06年7月工商管理本科毕业,工作至今.想评定助理经济师,网上查了许久,有的说要考.有的说一年后自动转为助理经济师.那几时申报，在哪申报．不胜感激．再就是问申报中级，是毕业工作四年后可申报，还是要取得助理经济师职称四年后才能申报？ 好人呀，学习 顶！顶！顶！
真是好鱼，如果有需要，一定找你咨询，先谢了:handshake 本科毕业,人事档案在人才的一年后自动拥有初级职称，大学本科毕业后从事专业工作满4年。可以申报中级职称，经济师只是其中一种，进入厦门人事测评中心有详细资料。[url]http://www.xmptec.org/web/newsWebAction.shtml?act=view&vo.id=603[/url] 我就想请问一下:好友因为在厦门工作也办理了社保,后回了老家找到工作,现想将社保转移回老家,但因为离职二年了厦门的社保已经断交一年多了,现在想请问异地转移个人社保流程如何走?要哪些资料与证明? 我是在一家外资公司做人事,但是主要是考勤这一块,对用工与社保这两大方面不是很清楚,它们是如何操作,有何相关的联系,能否告之,谢谢 [quote]原帖由 [i]monicaqiu[/i] 于 2008-2-27 10:42 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=19018066&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
LZ有没有厦门的关于商务礼仪的讲师资源或推荐的啊？还有就是细到关于如何化妆、如何穿着、行为礼仪等方面的主题，是否有比较好的酒店或服务业、美容业的培训师上的比较好的推荐一下啊……谢谢。 [/quote]
Contact me if there is a strong intention to have a training on the business comity.
More information, Please visit the website [url]www.xiamen-hotel.com[/url] or cellphone 13599911202
[[i] 本帖最后由 lovelycat 于 2008-2-28 23:10 编辑 [/i]] 真是热心的好鱼。。。。。强力顶:victory: 前辈:
你好!
想请问一下,外地员工辞职后.公司已经在网上进行了用工减员和社保减员.也有打印备案表传真过去.目前网上用工减员和社保减员都处于已审核阶段.请问我们还需要做什么吗?劳动合同的关系是否已经解除?
谢谢!
渴望学习绩效或薪酬，能指导下吗
我是去年本科毕业的，现在做人力资源基础的人事福利管理，工作9个月了，觉得不能老做现在的基础事情，刚毕业从打杂做起是可以也是应该的，可是不是长久的发展，现在渴望学习绩效或薪酬，能介绍几本书或指导下从什么地方着手学习起吗？回复 257楼 的帖子
试着，回答你一下，毕竟也做了半年了，呵呵1、没有毕业的学生就签就业协议，如果只是光实习的，可以不用签什么，绝对不能签劳动合同，更不用交社保。
2、外地户口的人员要在本市交社保，如果以前没有开户就新增，按外来人口缴交。但是以前在老家缴交的社保是不能转移过来合并的，除非通过人事关系调动落户后有人事局的调令才可以转入社保的。所以只要开新户交社保就好了。 [quote]原帖由 [i]风雨逐梦[/i] 于 2008-3-1 22:54 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=19167433&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
我是去年本科毕业的，现在做人力资源基础的人事福利管理，工作9个月了，觉得不能老做现在的基础事情，刚毕业从打杂做起是可以也是应该的，可是不是长久的发展，现在渴望学习绩效或薪酬，能介绍几本书或指导下从什么地 ... [/quote]
呵,绩效和薪酬是最难做的两块,你如果要学习这两块,还是得做简单的基础的人事工作,为后来作好准备,奠定基础哟. [quote]原帖由 [i]huxiaoq[/i] 于 2008-2-27 10:14 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=19016431&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
感谢LZ，之前提的问题，可能是问题太多LZ没有留意到，再次请教一下，去年12月签的一个短期劳动合同（3个月），到今年3月底劳动合约满，请问公司是否要补偿1个月的工资？ [/quote]
依新法规定朵补偿半个月的工资 [quote]原帖由 [i]hairs[/i] 于 2008-2-27 10:56 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=19018862&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
06年7月工商管理本科毕业,工作至今.想评定助理经济师,网上查了许久,有的说要考.有的说一年后自动转为助理经济师.那几时申报，在哪申报．不胜感激．
再就是问申报中级，是毕业工作四年后可申报，还是要取得助理经济师 ... [/quote]
助理级的不需要考试,直接由单位向人才中心申请即可.申报中级就是要如你所说的 [quote]原帖由 [i]teaboy[/i] 于 2008-2-28 22:36 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=19096206&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
我就想请问一下:好友因为在厦门工作也办理了社保,后回了老家找到工作,现想将社保转移回老家,但因为离职二年了厦门的社保已经断交一年多了,现在想请问异地转移个人社保流程如何走?要哪些资料与证明? [/quote]
你好友是厦门户口还是外来的,如果是外来户口,请直接持医保卡和身份证,到社保大厦办理即可 [quote]原帖由 [i]浅蓝[/i] 于 2008-3-1 16:26 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=19156382&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
前辈:
你好!
想请问一下,外地员工辞职后.公司已经在网上进行了用工减员和社保减员.也有打印备案表传真过去.目前网上用工减员和社保减员都处于已审核阶段.请问我们还需要做什么吗?劳动合同的关系是否已经解除? ... [/quote]
不用做什么了, [quote]原帖由 [i]cynzhong[/i] 于 2008-3-2 14:48 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=19180414&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
呵,绩效和薪酬是最难做的两块,你如果要学习这两块,还是得做简单的基础的人事工作,为后来作好准备,奠定基础哟. [/quote]
首先，先谢谢您的回答。
现在是在打基础。可是觉得总要有个方向吧，毕业半年也很努力在学东西了。社保、公积金、落户、档案管理、薪资核算、公司体检等我现在都在做了，不能说熟练，但基本的事项都没有说明问题了，现在想在本职工作之余再多注意点薪酬的设计和绩效管理的基础东东，可是就不知道怎么个开始法。
回复 275楼 的帖子
谢谢~~以后有事再请教您!
另外请问要想了解厦门市劳动局和社保局的办事流程要找那里咨询?
还是那里可以找到有关这方面的资料? LZ,你好啊。
我现在是一个小组的主管，他们年龄全部比我大，开始我比较尊重她们，但是时间久了，发现做事开始比较随意，于是我开始对她们比较严厉，一些小的事情也要做好。
我知道她们心里不舒服，但是我比他们小了近10岁，一次，我让其中一个做点事情，估计她心情不好，居然反抗，还说自己烦死了。我当时很是生气，觉的如果自己年龄大点，那位妇女手下，也不会这样公然反抗，很是没面子。
有人告诉我象这样不听话的人，要给他们小鞋穿，绩效给低点，就会害怕了。我不想这样，之前也和她私下谈过，但他不放在心上，不知道LZ有没什么好建议？ 还有半个月合同就到期了，公司没有跟你续签，也没有跟你说解约，这个应该也是不可以的吧？ 关于为什么要离职,这类的问题, 要怎么回答比较好, 请问一下,工资表里面原来公司没有把车贴 及通讯费用加进去,现在加进去了,就要多交税,这个车贴及通讯费用要交税的吗, 再请问公司不给工资条正常吗？ 能给我发个商调函的范本吗?
要包含有转社保的那种.急!谢谢! [quote]原帖由 [i]cynzhong[/i] 于 2008-3-2 14:51 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=19180503&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
助理级的不需要考试,直接由单位向人才中心申请即可.申报中级就是要如你所说的 [/quote]
谢谢你.我去人才申报评定助理时,他说我公司自己归档,要公司人力申报到人事局,那应该找哪个部门,咨询电话是多少呢. 谢谢楼主这么热心。我想去培训一个人事证。请问在厦门有在培训的 楼主您好，谢谢您的热心，请问一下，原来的工作在厦门有缴纳社保和医保，现在在泉州找到了一个新的工作，打算辞职，那我的社保和医保是要去办理转到泉州的当地，需要提交一些什么手续吗，还有，我可以把这个医保和社保暂时 寄放在厦门的其他公司吗？
谢谢！
辞职的手续怎么办理?
LZ人真好!我是厦门户口,现在以向现在的公司提出辞职,公司也同意了.
但由于公司没有人事部,因此他说相应的手续要我自己去办.
请问一下:我需要去办什么手续.因为我都有交社保和住房公积金,新的公司也在厦门.
急.
谢谢!
回复 55楼 的帖子
请问怎么才可以浏览这个网页呢？我试着浏览被告知不在相关组里，怎么可以加入呢？我很希望能向HR这方面发展，逐步在考取HR的资格认证。可是目前应聘相应的岗位的时候，总是被以“没有工作经验”回绝。目前也已经辞职在家。希望能给我一些建议，如何跨过这层障碍 我在厦门工作,现换了单位.之前社保在省公司(福州交).现在换公司做了(也在厦门),档案要过去.说要商调函.要转社保,说要有另外什么函.去劳动与社会保障局,说要调令.可是去哪办又不清楚....一个头N个大.
请帮帮忙!我现在应该做哪步?
都没头绪.不知道从哪入手.怎么做.
再就是想评定职称,本科毕业工作一年多,原单位自己归档.去人才中心办,说是自己归档的公司,要去人事局申报...又迷茫了. [quote]原帖由 [i]hairs[/i] 于 2008-3-5 22:23 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=19320800&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
我在厦门工作,现换了单位.之前社保在省公司(福州交).现在换公司做了(也在厦门),档案要过去.说要商调函.要转社保,说要有另外什么函.
去劳动与社会保障局,说要调令.可是去哪办又不清楚....一个头N个大.
请帮帮忙!我现 ... [/quote]
你能不能理顺一下,我看的不是非常明白,不好意思 [quote]原帖由 [i]zhongbaochuan[/i] 于 2008-3-4 17:03 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=19266768&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
LZ人真好!
我是厦门户口,现在以向现在的公司提出辞职,公司也同意了.
但由于公司没有人事部,因此他说相应的手续要我自己去办.
请问一下:我需要去办什么手续.因为我都有交社保和住房公积金,新的公司也在厦门.
急 ... [/quote]
对社保首先要进行网上减员,然后在网上办理退工,同时,拿着失业证\劳动合同法\员工登记表到社保办理手续,
对公积金可凭单位盖章的转移单到公积金中心办理 [quote]原帖由 [i]浅蓝[/i] 于 2008-3-4 11:59 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=19251034&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
再请问公司不给工资条正常吗？ [/quote]
依厦门市工资支付暂行条例规定,是不正常的 [quote]原帖由 [i]雨天小城[/i] 于 2008-3-4 14:56 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=19260097&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
谢谢楼主这么热心。我想去培训一个人事证。请问在厦门有在培训的 [/quote]
所谓的人事证是指什么呢?人事上岗证?还是人力资源管理资格证?
新人,有问题求助!
你好,我是刚做人事的,现在很多事情还糊里糊涂的.能请教您几个问题吗?1.在劳动合同订立后,用人单位应在10日内报劳动行政部门备案.
请问什么是备案?
与劳动合同的鉴定,用工报备是一回事吗?
这个备案是每签定一个新员工的时候就要操作还是在公司刚成立的时候，就要进行的?
2.人力资源师的职业资格考试,对一个从事人事行业的人来说,有帮助吗???
盼求指教! [quote]原帖由 [i]SayRice[/i] 于 2008-3-6 10:40 发表 [url=http://www.xmfish.com/redirect.php?goto=findpost&pid=19332168&ptid=1102655][img]http://www.xmfish.com/images/common/back.gif[/img][/url]
你好,我是刚做人事的,现在很多事情还糊里糊涂的.能请教您几个问题吗?
1.在劳动合同订立后,用人单位应在10日内报劳动行政部门备案.
请问什么是备案?
与劳动合同的鉴定,用工报备是一回事吗?
这个备案是每签定一个新 ... [/quote]
什么叫备案,建议你上厦门人力资源网查询,
考证,对谁都有好处,你读书了,对你来说又了解一方面的知识,人力资源管理证书也是这样子 LZ，你好，向你请教一个问题。公司因经济不景气，正在大面积的裁员。裁员时公司赔偿的金额是按工龄来算，工龄一年赔偿一个月的工资，这个工资指的是自己的基本工资吗？还有，如果公司裁员不给现金，给员工打欠条。这样的话，员工要用什么样的方式来保障自己的合法权益？谢谢。 楼主,我公司有三个同事,社保从外地调到厦门,资金已经确定到帐(社会保障中心账户上).今天下午去劳动力中心去问的时候,说是地税变更,把原来外地的身份变更成本地,我只需要再网上进入地税变更就可以了吧 ,还有更好之后,确认单办理好,他们的社保落户怎么办理?
请给予指导!, 再请教下想报考人力资源证书,我大专毕业两年,报名需要那些条件? 谢谢
能否加入组织?
我已经发了好几个消息到55260873群了，怎么都不加我呢? 请问在合同履行中1.员工提早30天提出辞职,公司需要给赔偿金吗?
2.员工提出马上要辞职离开,公司需要给赔偿金吗?
公司在什么情况下需要给赔偿金呢?